Kategoriaren artxiboak: LAB UPV/EHU

AZPren 2018ko eta geroko Lan Eskaintza Publikoak: Planteamendu bermeduna

Urriaren 30ean egindako UPV/EHUko Batzorde Negoziatzailearen azken bileran, unibertsitate-zuzendaritzak egindako 2018ko LEPa AZP funtzionarien Administrari Laguntzaile Eskalaren 38 plazekin ateratzeko proposamenaren eta deialdia akordiorik gabe egiteko mehatxuaren aurrean, LABek honako alternatiba hau proposatu zuen: Jarraitu AZPren 2018ko eta geroko Lan Eskaintza Publikoak: Planteamendu bermeduna irakurtzen

Gaurko konzentrazioetan 130 pertsonak hartu dute parte

Gaur goizean eta arratsaldekolehen orduan egindako 4 konzentrazioetan 130 pertsona bildu dira.

LAB, STEILAS, CCOO eta ELA sindikatuok deitutako konzentrazio jendetsuena Leioan izan da, 70 pertsona bildu direlarik. Donostian 15 pertsona batu dira, eta Gasteizen  18. Goizean, bestalde, 23 lagun bildu ziren sindikatuok egindako deialdian. Jarraitu Gaurko konzentrazioetan 130 pertsonak hartu dute parte irakurtzen

Behin-behineko langileentzat egonkortasuna, iruzurrik ez!!

2018ko LEPa: LAB, STEILAS,  CCOO eta ELA sindikatuen komunikatua ∼ 3 Campusetan konzentratzera deitzen dugu

Urriaren 11n egin genuen UPV/EHUko sindikatu eta Administrazioaren arteko lehen bilera 2018ko Lan Eskaintza Publikoaz (LEP) jarduteko.

Bilera horretan lau sindikatuok adierazi genuen ez genuela onartzen UPV/EHUren Gerentziak bidalitako 2018ko deialdi berrian 38 lanpostu ateratzea, 2016ko eta 2017ko deialdiek edukiko dituzten bermeak eduki barik. Egonkortasun Akordio berria aldarrikatu genuen edo, egon ezean, lanpostua lortuko ez luketen langile bakanen birkokatzea. Eta Administrazioak ez bazuen ez bata ez bestea onartzen, 2018ko deialdia atzeratzea 2019/2020 urteetara. Jarraitu Behin-behineko langileentzat egonkortasuna, iruzurrik ez!! irakurtzen

Irakasle-ikertzaileak: Erretiroari lotutako deialdiak

Argitaratu berri dira erretiroarekin lotutako deialdiak, lau guztira. Eskaerak aurkezteko epea 2018ko azaroaren 9an amaituko da.

Gaia konplikatua da, eskema argi bat egiten saiatu gara. Hemen topatuko duzue erretiro mota desberdinen laburpena.

Zalantzak badituzu, jarri LABekin harremanetan.

B) ERRETIRO KONPROMISOA + IRAKATS AHALMENAREN MURRIZKETA

2018/2019 ikasturteko bigarren lauhilekoari begira, erretiro konpromisoarekin lotutako irakats ahalmenaren murrizketak eskatzeko deialdiak hiru dira, hartu nahi den erretiro motaren arabera (baldintzak betetzen badira, noski!):

A.1) MUFACEko irakasle-ikertzaileentzat, 65 urte bete aurretik borondatezko erretiroa hartuko badute eta primaren ordez irakaskuntza ahalmenaren murrizketa eskatu nahi badute. MUFACEkoa bazara eta 2019ko otsailerako 55 eta 64 tarteko adina baduzu, hau izan daiteke zure aukera (deialdia).

A.2) Gizarte Segurantzako Erregimen Orokorreko irakasle-ikertzaileentzat (funtzionario zein lan-kontratudun, finkoak, egonkorrak edo UPV/EHUren zerbitzura plaza hutsetan 6 urtetik gora daramatenak), erretiro arrunterako edo aurre erretirorako adina betetzean erretiratuko badira (deialdia). Hau da:

  • Erretiro arruntaren kasuan, erretiro adina 65-67 adin tartean kokatzen da, kotizatutako urteen arabera (ikusi esteka).
  • Aurre erretiroa, erretiro arrunterako dagokizun adina baino bi urte lehenagotik eska dezakezu, beti ere 35 urtetako kotizazioak metatu badituzu gutxienez.

Gogoratu irakaskuntza ahalmenaren murrizketak erretiro data baino 5 urte lehenagotik har daitezkeela eta ez direla bateragarriak erretiro primak jasotzearekin. Zure hautua irakats ahalmenaren murrizketak badira eta bete betean disfrutatu nahi badituzu, eskaera garaiz egin behar duzu. Horretarako, zure erretiro-adina eta baldintzak ezagutu behar dituzu.

B) ERRETIROA + PRIMA

Irakats ahalmenaren murrizketen ordez erretiro primak eskatzeko hautua egin dutenentzat deialdi bakarra argitaratu da.

B.1) BORONDATEZKO ERRETIRO PIZGARRIDUNA: 2019. urtean 60 eta 64 urte bitartean izango dituzten karrerako funtzionarioentzat eta 63 eta 64 urte bitartean izango dituzten lan kontratudun finkoentzat, borondatezko erretiro pizgarriduna eskatuko badute. Hauek, erretiroa hartzeko unean adinaren araberako ordainsaria jasoko dute, 4 eta 18 hileko ordainsarien artekoa (esteka).

C) ERRETIRO PARTZIALA

Aurreko ikasturteetan, garai honetan EHUk erretiro partzialarekin lotuta bi deialdi egiten zituen 2. lauhilekorako (erretiroa hartu aurretik murrizketak eskatzeko, eta erretiroa hartzerakoan primak jasotzeko), baina oraingoan ez dira argitaratu.

Erretiroen akordioa 2018 urtean amaitzen da, eta indarrean dagoena luzatu ala berria egiteko negoziazioa abian da, Errektoretza eta sindikatuen artean, baina oraindik ez da amaitu.

LABen ekimenari esker, seiurtekoak irakasle eta ikertzaile guztien eskura

Plaza iraunkorra okupatzen duten bitarteko irakasleei ez ezik, gainerako aldi baterako irakasle eta ikertzaileei seiurtekoak aitortu eta ordaintzeko bidea ireki du Euskal Autonomia Erkidegoko Justizia Auzitegi Nagusiko lan arloko salak argitaratu berri duen ebazpenak. LABek aurkeztutako helegiteari erantzunez, sententziak jasotzen du aldi baterako langileen eskubidea ikerkuntza ebaluatua izateko baita aitortutakoa kobratzeko ere, eta UPV/EHU, Unibasq eta Eusko Jaurlaritza behartzen ditu epaia betearaztera.

Jarraitu LABen ekimenari esker, seiurtekoak irakasle eta ikertzaile guztien eskura irakurtzen

Elkarretaratzea: gure soldaten defentsan: osagarriak urtero eta garaiz!

Irakasle-ikertzaileen soldaten defentsan, osagarrien deialdiak urtero deitu eta ordaintzeko exijitu dugu berriz ere, 2017ko osagarrien A-B tarteak eskatzeko deialdia onartzeko Gizarte Kontseiluak egindako bilkuraren aurrean.

Osagarrien deialdiak urtero egin behar dira, garaiz, eta modu argian, hori baita UPV/EHUko irakasleon soldatak osatu eta parekatzeko bide bakarra orain dagoen legeriaren arabera. Urtean bertan esleitu behar dira hurrengo urtarriletik aurrera ebaluazio positiboei dagozkien tramuak kobratu ahal izateko. Eta ez dugu onartzen Eusko Jaurlaritzak gure kontura dirua aurreztea, UPV/EHUko Gobernu Batzordea eta Gizarte Kontseilua konplize izanda.

Horren aurrean guk ozen eta irmo diogu: Gure soldaten defentsan: osagarriak urtero eta garaiz!

Lan Ikuskaritzak Bilbon hildakoa eragindako istripuaren erantzule EHU egiten du

Segurtasun neurrien eza ikusi eta prestazioen errekarguarekin zigortzen du Lan Ikuskaritzak Bilboko Ingeniaritzako Eskolako istripuagatik
UPV/EHU eta Osalanen ardura-falta salatzen du LABek eta neurrizko asebetetzea  adierazten du Lan Ikuskaritzaren errekerimenduaren aurrean

Jarraitu Lan Ikuskaritzak Bilbon hildakoa eragindako istripuaren erantzule EHU egiten du irakurtzen

Gobernu Kontseiluak 2016 eta 2017ko LEParen Oinarriak onartu ditu

Iragan ostegunean, irailaren 27an, UPV/EHUko Gobernu Kontseiluak 2016 eta 2017 urteetako Lan Eskaintza Publikoaren (LEP) Oinarriak onartu zituen. Deialdi bakarrean egikarituko den LEP honetan, guztira 77 lan-kontratudunen lanpostu (44 2016koari dagozkionak eta 33 2017koari dagozkionak) aterako dira.  LEPa 32 aldeko bozkarekin eta abstentzio 2rekin onartuak izan ziren Oinarri Orokor zein Espezifikoak. Jarraitu Gobernu Kontseiluak 2016 eta 2017ko LEParen Oinarriak onartu ditu irakurtzen