Kategoriaren artxiboa: Egonkortasuna

A22an Greba! Zerbitzu Publikoaren alde: enplegua egonkortu!

Euskal Herriko Unibertsitateko (UPV/EHU) langileon artean ezegonkortasuna eta prekarietatea dira azken hamarkadetan pairatzen ari garen sindemia. Sindemia hau sorrera eta eratorri erabat politikoa duen langile eta zerbitzu publikoen aurkako erasoa da.

Eraso honen helburu edota ondorioak agerian dira aspaldi; alde batetik zerbitzu publikoak murriztu eta pribatizatzeko dinamika estrategia neoliberaleko ardatz eta helburu nagusienetarikoa da. Bestetik ondorio nagusia prekarietatea da. Errealitate multidimentsional eta gordin honen adibide dugu UPV/EHU; hamarkadetako behinbehinekotasuna, karrera profesionalik gabeko enplegu publikoa eta soldata-diskriminazioa kasu.

Jarraitu A22an Greba! Zerbitzu Publikoaren alde: enplegua egonkortu! irakurtzen

Irakasle egonkorren kontratu-luzapena

2023ko abuztuaren 31ra arte kontratua luzatu zaie 3/2004ko Unibertsitateen Legearen arabera EHUn irakasle lankide edo behin behineko gisa kontratatutako –eta egonkortasuna onartuta duten- irakasleei. Kontratuen amaieraren geroratze berria Euskal Autonomia Erkidegoko 2020. urteko Aurrekontu Orokorretako 13/2019 Legearen 13. Xedapen gehigarrian jasotzen da.

Jarraitu Irakasle egonkorren kontratu-luzapena irakurtzen

LABek Gerentziaren Lekualdaketa Lehiaketari alternatibak planteatu dizkio

UPV/EHUk 2019ko ekainean karreradun langile funtzionarioen Lekualdaketa Lehiaketa deitzeko 2018an LABek lortu zuen konpromisoaren ostean, prozesuaren konfigurazioari eragiten dioten hainbat gertaera izan dira.

Ziurgabetasun testuinguru batetan eta desplazatuak izan daitezkeen behin-behineko langileen birkokapenak bermatu gabe, EHUren Gerentziak, UGT, Steilas eta CCOO sindikatuen babesarekin, pertsonal funtzionarioaren plaza huts guztien (582 lanpostu) lehiaketa deitzea erabaki du, nahiz eta 2019ko balizko Lan Eskeintza Publikoan gehienez 325 lanpostu “kontsolidagarri” eta erreposizio tasari dagozkiokeenak soilik eskaini ahalko diren.

Jarraitu LABek Gerentziaren Lekualdaketa Lehiaketari alternatibak planteatu dizkio irakurtzen

LABek UPV/EHU salatu du Lan Ikuskaritzan kontratazioetan iruzurra leporatuta

LABek Lan Ikuskaritzan salaketa kolektiboa aurkeztu du gaur, lan estrukturalak egiten Lan Postuen Zerrendatik (LPZ) kanpo edota plaza hutsetako kontratuekin urte asko daramaten UPV/EHUren Administrazioa eta Zerbitzuetako langileen izenean. LABek, lan kontratudun edo behin-behineko AZPkoen eskubideak aldarrikatzen ditu, eta egonkortasunaren onarpena exijitzen du beste behin ere. Jarraitu LABek UPV/EHU salatu du Lan Ikuskaritzan kontratazioetan iruzurra leporatuta irakurtzen

Krisialdia, aurrekontuak eta unibertsitate publikoa

Jose Mari Zendoia Sainz eta Maite Urtiaga Arregi
LABeko sail sindikala UPV/EHUn
Hezkuntza sailburuaren esanetan, ez da errealista UPV/EHUk Jaurlaritzari eskatzea krisiaren aurreko diru ekarpen berbera. Zergatik? Errealitatearen aurkako fikzioa dirudi hamarkada batean unibertsitate publikoari egiten zaion ekarpena ia %8 gutxitu izanak, Jaurlaritzaren aurrekontu osoa %14 baino gehiago handitu den bitartean. Jarraitu irakurtzen ->

Gaur sinatu da UPV/EHUko AZPko langile funtzionarioen 2018ko LEPari, Lekualdaketa Lehiaketari eta Barne Promozioari dagokien Akordioa

Gaur, abenduak 3, batu da berriro ere UPV/EHUko Administrazio eta Zerbitzuetako Pertsonalaren Mahai Negoziatzailea 2018ko Lan Eskaintza Publikoaz eta langile funtzionarioen Lekualdaketa Lehiaketaz eta Barne Promozioaz hitz egin eta akordioa sinatzeko. Jarraitu Gaur sinatu da UPV/EHUko AZPko langile funtzionarioen 2018ko LEPari, Lekualdaketa Lehiaketari eta Barne Promozioari dagokien Akordioa irakurtzen

Gaurko konzentrazioetan 130 pertsonak hartu dute parte

Gaur goizean eta arratsaldekolehen orduan egindako 4 konzentrazioetan 130 pertsona bildu dira.
LAB, STEILAS, CCOO eta ELA sindikatuok deitutako konzentrazio jendetsuena Leioan izan da, 70 pertsona bildu direlarik. Donostian 15 pertsona batu dira, eta Gasteizen  18. Goizean, bestalde, 23 lagun bildu ziren sindikatuok egindako deialdian. Jarraitu Gaurko konzentrazioetan 130 pertsonak hartu dute parte irakurtzen

Behin-behineko langileentzat egonkortasuna, iruzurrik ez!!

2018ko LEPa: LAB, STEILAS,  CCOO eta ELA sindikatuen komunikatua ∼ 3 Campusetan konzentratzera deitzen dugu

Urriaren 11n egin genuen UPV/EHUko sindikatu eta Administrazioaren arteko lehen bilera 2018ko Lan Eskaintza Publikoaz (LEP) jarduteko.
Bilera horretan lau sindikatuok adierazi genuen ez genuela onartzen UPV/EHUren Gerentziak bidalitako 2018ko deialdi berrian 38 lanpostu ateratzea, 2016ko eta 2017ko deialdiek edukiko dituzten bermeak eduki barik. Egonkortasun Akordio berria aldarrikatu genuen edo, egon ezean, lanpostua lortuko ez luketen langile bakanen birkokatzea. Eta Administrazioak ez bazuen ez bata ez bestea onartzen, 2018ko deialdia atzeratzea 2019/2020 urteetara. Jarraitu Behin-behineko langileentzat egonkortasuna, iruzurrik ez!! irakurtzen

LAB, AZPren enplegua arriskuan jarriko duen LEP deialdien aurka

Batzorde Negoziatzailearen ekainaren 25eko eta uztailaren 17ko bilerak
Iragan ekainaren 25eko Batzorde Negoziatzailearen bileran, UPV/EHUren Zuzendaritzak Estatuaren 2018ko Aurrekontu Legeak honakoa baimentzen duela planteatu zuen:

  •  38 plazetako Lan Eskaintza Publikoa (LEP) -2018ko erreposizio tasari lotua-.
  • 551 plaza gehiago (222 lan kontratudunena eta 329 funtzionarioena) “estabili-zaziorakoak”, hots, 2015, 2016 eta 2017 urteetan etengabean beteak izan diren plazak.

Jarraitu LAB, AZPren enplegua arriskuan jarriko duen LEP deialdien aurka irakurtzen